Benutzer:Wutzofant/Bürokratenspiel: Unterschied zwischen den Versionen
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Meine Entwürfe und Ideen für das Bürokratenspiel. Ich bin nicht böse, wenn die Seite jemand als Anregung nimmt, um die Vorschläge auszuformulieren bzw. eigene Entwürfe davon inspirieren zu lassen -- dazu ist die Seite ja da. Anmerkungen sind ebenfalls willkommen. | Meine Entwürfe und Ideen für das Bürokratenspiel. Ich bin nicht böse, wenn die Seite jemand als Anregung nimmt, um die Vorschläge auszuformulieren bzw. eigene Entwürfe davon inspirieren zu lassen -- dazu ist die Seite ja da. Anmerkungen sind ebenfalls willkommen. | ||
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*sollte mindestens 3 Wochen vor Antritt des Urlaubs eingereicht werden, da ansonsten fristgerechte Bearbeitung nicht garantiert wird. (...selbst wenn die Frist eingehalten wird, ist sie nicht garantiert...) | *sollte mindestens 3 Wochen vor Antritt des Urlaubs eingereicht werden, da ansonsten fristgerechte Bearbeitung nicht garantiert wird. (...selbst wenn die Frist eingehalten wird, ist sie nicht garantiert...) | ||
*saublöd: Einreichtung immer inklusive Kopie, welche dem Kamel (mit Unterschrift) wieder ausgehändigt wird :-))) (Postausgangskasten) | *saublöd: Einreichtung immer inklusive Kopie, welche dem Kamel (mit Unterschrift) wieder ausgehändigt wird :-))) (Postausgangskasten) | ||
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*Gleichstellungsfragen, Arbeitsrecht usw. | *Gleichstellungsfragen, Arbeitsrecht usw. | ||
*muss immer konsultiert werden, wenn ein Organ eine Neuwahl durchführt. Wenn sich der Personalrat nicht binnen 36 Stunden rührt, gilt das als OK seitens des Personalrates. | *muss immer konsultiert werden, wenn ein Organ eine Neuwahl durchführt. Wenn sich der Personalrat nicht binnen 36 Stunden rührt, gilt das als OK seitens des Personalrates. | ||
+ | *muss bei Abwahlen aus einem Organ usw. unbedingt konsultiert und um seine Meinung gefragt werden. Wenn das nicht gemacht wird, darf er sein Veto einlegen. | ||
==Kommunikationskomitee Zentralreiter/Aufsichtsrat== | ==Kommunikationskomitee Zentralreiter/Aufsichtsrat== | ||
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== weitere (Unter-) Geheimdienste und Repressalien == | == weitere (Unter-) Geheimdienste und Repressalien == | ||
*NKWD -- nachgelagertes Kommissariat zur weiteren Durchführung | *NKWD -- nachgelagertes Kommissariat zur weiteren Durchführung | ||
− | **Unterorgan: | + | **Unterorgan: Nikolai-Jeschow-Institut für innovative Befragungsmethoden |
*RSHA -- Regelsicherheitshauptausschuss | *RSHA -- Regelsicherheitshauptausschuss | ||
[[Kategorie:Bürokratenspiel]] | [[Kategorie:Bürokratenspiel]] |
Version vom 8. November 2007, 17:23 Uhr
Meine Entwürfe und Ideen für das Bürokratenspiel. Ich bin nicht böse, wenn die Seite jemand als Anregung nimmt, um die Vorschläge auszuformulieren bzw. eigene Entwürfe davon inspirieren zu lassen -- dazu ist die Seite ja da. Anmerkungen sind ebenfalls willkommen.
Todo-Liste
nicht unbedingt aktuell...
- mal schauen, wozu ich heute noch im Zentralrat komme (Gutachten usw.)
- mehr Seiten Innenrevision
- Quatsch-Statistik Innenrevision
Exzellenzinitiative
Organ, das sich drum kümmert, dass allgemeine Bürokratenspiel-Seiten GaGA werden. (Wird in seiner Mission hoffentlich kläglich scheitern, hihi.) Oder Organen Auskünfte gibt und Berichte anfordert, damit deren Seiten GaGA werden.
Personalbüro
In der Vergangenheit gab's oft Kamele, die plötzlich nicht mehr aktiv waren. Das muss sich ändern.
Mitglieder: 1 bis 5
Urlaubsantrag:
- braucht nur von einem Kamel genehmigt zu werden.
- gilt als genehmigt, wenn innerhalb von drei Tagen kein Veto kommt
- sollte mindestens 3 Wochen vor Antritt des Urlaubs eingereicht werden, da ansonsten fristgerechte Bearbeitung nicht garantiert wird. (...selbst wenn die Frist eingehalten wird, ist sie nicht garantiert...)
- saublöd: Einreichtung immer inklusive Kopie, welche dem Kamel (mit Unterschrift) wieder ausgehändigt wird :-))) (Postausgangskasten)
- Passendes orangefarbenes Formular erstellen.
Krankenschein:
- bei 3 Tagen und weniger genügt einfache Meldung
- darüber braucht man ein ärztliches Attest
- in jedem Fall Rückmeldung, sobald wieder arbeitsfähig
Evtl. Anpassung von Inaktivitätsregelungen usw. an Krank- und Urlaubsmeldungen.
Personalrat
- Gleichstellungsfragen, Arbeitsrecht usw.
- muss immer konsultiert werden, wenn ein Organ eine Neuwahl durchführt. Wenn sich der Personalrat nicht binnen 36 Stunden rührt, gilt das als OK seitens des Personalrates.
- muss bei Abwahlen aus einem Organ usw. unbedingt konsultiert und um seine Meinung gefragt werden. Wenn das nicht gemacht wird, darf er sein Veto einlegen.
Kommunikationskomitee Zentralreiter/Aufsichtsrat
- um vorab Veto ausschließen zu können, so dass Änderungen schneller in kraft treten können
- mindestens ein Mitglied vom Aufsichtsrat, mindestens ein Zentralreiter
Compliance-Abteilung
Jedes Organ muss ein Compliance-Unterorgan bilden, welches Maßnahmen zur Korruptionsbekämpfung innerhalb des Organs durchführt. (wie bei Siemens)
Parlamentarische Kontrollkomission
Falls Geheimdienst(e) eingeführt werden, müssen die natürlich auch überwacht werden.
weitere (Unter-) Geheimdienste und Repressalien
- NKWD -- nachgelagertes Kommissariat zur weiteren Durchführung
- Unterorgan: Nikolai-Jeschow-Institut für innovative Befragungsmethoden
- RSHA -- Regelsicherheitshauptausschuss